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この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。
採用時には必ず書面により労働条件の明示を受けてください。

勇心酒造 株式会社

【機能性素材「ライスパワー」の法人営業(化粧品OEM)/えるぼし認定◎/年間休日120日以上※化粧品業界未経験者OK】

有効期限2026年4月17日~2026年9月30日まで

就業場所

事業所所在地に同じ( 香川県綾歌郡綾川町小野2088-1 )
特記事項:海外出張あり

業種

メーカー

職種

営業系

仕事内容

\女性社員5割以上・産休・育休取得実績あり/

■【ミッション】
独自の発酵技術から生まれた機能性素材「ライスパワー」の価値を、国内外の顧客にわかりやすく伝え
顧客と一緒に最適な活用方法を考えることで、新たなビジネスチャンスを創出していくことがミッションです。
既存のお取引先との関係を深めながら、新たなパートナーとの出会いを広げ、
素材ビジネスを通じて当社の可能性を国内外に広げていっていただきます。

■ 【募集背景】
当社は独自の発酵技術から生まれた機能性素材「ライスパワー」を軸に、
化粧品メーカー各社へ向けたBtoBビジネスを展開しています。
現在は日本国内に加え、海外市場(北米・アジア・EU)への展開も進めており、
素材の価値を顧客と一緒に考え、提案できる営業体制の強化が必要となっています。

■【職位】 
素材事業部 法人営業担当(OEMビジネス)

■【業務概要】  
機能性素材ライスパワー商品(化粧品)を製造・販売する当社で、OEM提案型営業活動を推進して頂きます。
※個人的な営業ノルマは一切ございません。
※すべてを一人で担当するわけではなく、チームで分担しながら業務を進めます。

■【業務詳細】 
①ライスパワーの特性や価値を学びながら、顧客ごとに最適な活用方法を一緒に考えていく提案活動
②新規顧客(OEM先)開拓、商談・関係構築
③市場調査及び素材提案
④顧客・社内(研究・製造・品質など)と連携しながら、製品化までのプロジェクトを推進
⑤コスト管理

■【求める人物像 】
・当社の素材や発酵技術に興味を持ち、入社後に前向きに学んでいける方  
・顧客の話を丁寧に聞き、一緒に答えを考えることが好きな方 
・社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、物事を進められる方  
・将来的に、国内外を舞台に仕事の幅を広げていきたい方 
 ※海外対応に必要な知識は、入社後に段階的に身につけていただきます。   

[変更の範囲:会社の定める範囲(雇入れ直後 直販担当)]

募集情報

求人区分 一般
求人案件名 【機能性素材「ライスパワー」の法人営業(化粧品OEM)/えるぼし認定◎/年間休日120日以上※化粧品業界未経験者OK】
試用期間 あり 3ヶ月 、労働条件に変更なし
就業場所 事業所所在地に同じ( 香川県綾歌郡綾川町小野2088-1 )
特記事項:海外出張あり
受動喫煙対策 あり
受動喫煙対策の内容: 喫煙室設置
受動喫煙対策に関する特記事項: 喫煙者は喫煙室あり
マイカー通勤
駐車場の有無:あり
駐車場利用料: 無料
転勤の可能性 あり
転勤範囲:転勤の可能性は殆どありません
年齢 不問
学歴・専攻 必須
必要な学歴・専攻: 高校
必要な経験等 必須
詳細:■必須 法人営業又は顧客折衝の実務経験(業界不問) ■歓迎要件 ①BtoBビジネスにおける提案型営業の経験 ②素材、原料、化学、食品、医薬品、バイオ関連業界での経験 ③技術部門や製造部門と連携しながら仕事を進めた経験 ④ビジネスレベルの英語力(メール、会話) (あれば尚可)化粧品OEMや処方に関する知識
IT系職種の場合の
必要スキル
 
必要な免許・資格 普通自動車第一種運転免許: あれば尚可
普通自動車第一種運転免許種別: AT限定可

採用後の待遇

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福利厚生・社内制度

加入保険
雇用
労災
健康
厚生
財形
退職金制度 あり
勤続年数:要(7年以上)
定年制 あり
一律定年制:あり
定年年齢:60歳
再雇用 あり
上限年齢の有無:あり
上限年齢:65歳
勤務延長 なし
労働組合の有無 なし
育児休業取得実績 あり ★男性育休取得実績あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
復職制度 なし
認定または登録している制度等 かがわ奨学生応援企業かがわ女性キラサポ宣言 移住支援金対象法人 男性育休取得実績有
入居可能住宅 なし
利用可能託児施設 なし

選考方法・説明会

採用人数 1人
増員
選考方法 書類選考
面接2回
選考日時等 随時
選考場所 事業所所在地と同じ
応募書類等 履歴書
職務経歴書
履歴書の写真貼付:あり
応募書類の返戻 選考後は返却
応募・選考に関する特記事項 ◆20代から50代まで幅広いメンバーが在籍
◆人と関わること、人をサポートすることが好きな方  
◆丁寧で気配りのできる方、大歓迎   
◆子育てや家庭と両立しながら働く社員も多数   
◆ブランクがある方も安心してスタートできます
説明会開催 別途通知
説明会参加義務 任意
最終更新日:2026年4月20日