求人情報詳細
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。
採用時には必ず書面により労働条件の明示を受けてください。
株式会社 ヒューテック・オリジン
【営業事務(正社員)/★年間休日125日★残業ほぼなし★】
有効期限2026年6月23日~2026年11月30日まで
就業場所
事業所所在地に同じ( 香川県高松市西植田町625-4 )
業種
メーカー
職種
事務・管理系
仕事内容
◎弊社は、潤滑装置やマーカー、画像検査装置等の製品を、自社で
開発・製造販売する専門メーカーです。潤滑装置部門での営業事務
スタッフとして、以下の業務をお任せします。
<主な業務内容>
・受発注業務(メール・FAX)、受注データ入力、納期調整
・見積書・請求書等の作成、営業資料・提案書等の作成補助
・顧客からの問い合わせ対応(電話・メール)
・売上データ入力、月次集計、粗利・受注実績管理
・業務フローの改善、各種データ管理 など
※同部門内:男性3名、営業事務は他部門と兼任の女性1名
★これまでの事務キャリアを活かせるお仕事です!
■私たちは、社員全員が充実した毎日を過ごせるよう、働きやすい
環境づくりに取り組んでいます。
社内は風通しの良い雰囲気で有給も取りやすく、仕事とプライベ
ートのバランスをしっかりと取ることができます♪
◎従業員の平均勤続年数:18年
◎有給休暇取得率:73.4%
<子育て支援求人>
お子様の急なご病気や行事等に配慮しています。
*マイカー通勤可(無料駐車場あり)
*制服支給あり
*応募前の職場見学可能
[変更の範囲:変更なし]
開発・製造販売する専門メーカーです。潤滑装置部門での営業事務
スタッフとして、以下の業務をお任せします。
<主な業務内容>
・受発注業務(メール・FAX)、受注データ入力、納期調整
・見積書・請求書等の作成、営業資料・提案書等の作成補助
・顧客からの問い合わせ対応(電話・メール)
・売上データ入力、月次集計、粗利・受注実績管理
・業務フローの改善、各種データ管理 など
※同部門内:男性3名、営業事務は他部門と兼任の女性1名
★これまでの事務キャリアを活かせるお仕事です!
■私たちは、社員全員が充実した毎日を過ごせるよう、働きやすい
環境づくりに取り組んでいます。
社内は風通しの良い雰囲気で有給も取りやすく、仕事とプライベ
ートのバランスをしっかりと取ることができます♪
◎従業員の平均勤続年数:18年
◎有給休暇取得率:73.4%
<子育て支援求人>
お子様の急なご病気や行事等に配慮しています。
*マイカー通勤可(無料駐車場あり)
*制服支給あり
*応募前の職場見学可能
[変更の範囲:変更なし]
募集情報
| 求人区分 |
一般 |
|---|---|
| 求人案件名 | 【営業事務(正社員)/★年間休日125日★残業ほぼなし★】 |
| 試用期間 | あり 6ヶ月 、労働条件に変更なし |
| 就業場所 | 事業所所在地に同じ( 香川県高松市西植田町625-4 ) |
|
あり
受動喫煙対策の内容: 屋内禁煙 |
|
| マイカー通勤 |
可 駐車場の有無:あり 駐車場利用料: 無料 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 |
制限あり(~59歳まで) |
| 学歴・専攻 |
必須 必要な学歴・専攻: 短大 |
| 必要な経験等 |
必須 詳細:営業事務経験のある方(営業サポートとして、受発注業務や顧客窓口担当と折衝業務のご経験など) |
| IT系職種の場合の 必要スキル |
|
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
採用後の待遇
福利厚生・社内制度
| 加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金制度 |
あり 勤続年数:要(3年以上) |
| 定年制 |
あり 一律定年制:あり 定年年齢:60歳 |
| 再雇用 |
あり 上限年齢の有無:あり 上限年齢:65歳 |
| 勤務延長 | なし |
| 労働組合の有無 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 復職制度 | なし |
| 認定または登録している制度等 |
|
| 入居可能住宅 |
なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
選考方法・説明会
| 採用人数 | 1人 増員 |
|---|---|
| 選考方法 |
書類選考 面接2回 適性検査 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 事業所所在地と同じ |
| 応募書類等 |
履歴書 職務経歴書 履歴書の写真貼付:あり |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 応募・選考に関する特記事項 |
書類審査→一次面接→SPI→二次面接 ★応募書類には必ずPCのEメールアドレスを記載ください!!★ (WEBでのSPI受検に必要となります) |
| 説明会開催 | 別途通知 |
| 説明会参加義務 | 任意 |
最終更新日:2026年6月23日

