企業情報詳細
えぬでぃしーじゃぱん
株式会社 エヌディシージャパン
国内、海外のセレクトショップの展開 、「Paul Smith」 「AZUR by moussy」をはじめとするフランチャイズSHOPの展開 、ネットSHOPの運営 、卸事業 、商品の企画・開発
認定または登録している制度等
企業概要
| 登録番号 | 12-0172 |
|---|---|
| 業種 | 流通・小売 |
| 法人番号 | 2470001000735 |
| 所在地 | 〒7600017 香川県高松市番町1-6-6甲南アセット番町ビル307 |
| 設立年 | 昭和63年 |
| 資本金 | 10,000,000円 |
| 代表者名 | 石井 浩一 |
| 代表電話番号 | 087-802-1130 |
| 代表FAX番号 | 087-802-1131 |
| HPアドレス | https://www.ndcjapan.jp |
| 会社の特長 | 香川県を発信地に、常に高感度のファッションを提供するまでになったN.D.C Japan。私たちは、リピート客の多いショップづくりを目指すとともに、「買って良かった」とお客様に喜んでいただける商品、長く使える商品を全国に提供していきます。 N.D.C Japanは、 ●市場を動かすには自分の目と足で「見極めた」人から学ぶ ●「0(ゼロ)」から資金は創ることができる・ビジネスはできる ●次の一手を素早く打てば、「危機」は「大成功」に変わる ●自分の足で探せば、素人もプロとなり得る ●いける！と思えば迅速にアクションをおこす など、NDC流のビジネスビジョンを持っています。N.D.C Japanの想いを社員が共感し、自らの体験を活かし個々に自分の夢をかなえていく。そんな自分をプロデュースできる社員になれるのが、N.D.C Japanなのです。 |
| 従業員数 |
66 （男性 16人、女性50人） うち正社員以外 0人 |
福利厚生・社内制度
| 加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 企業年金 | |
| 退職金制度 |
あり 勤続年数 要 5年以上 |
| 定年制 |
あり 一律定年制：なし 定年年齢：60歳 |
| 再雇用制度 |
あり 上限年齢の有無：あり 上限年齢：65歳 |
| 勤務延長 | なし |
| 事業所に関する特記事項 | |
| 労働組合 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 復職制度 | なし |
| 入居可能住宅 | |
| 利用可能託児施設 | なし |
| アピールポイント |
年間休日110日以上 転勤の可能性なし UIJターン歓迎 |
| 経営者・先輩からの一言 |
私たちは、日本の生活・文化レベル向上のため、アパレルから空間・アーキテクトの領域に踏み込み、ライフスタイルの提案をしていきたいと考えています。そのため、ファッションを取り巻く文化に興味のある方にとっては面白いと感じる環境だと思います。 しかし、単に「服が好き」「文化に興味がある」というだけではなく、ファッションをビジネスとして捉える視点を持っているかが重要となります。 採用は面接を重視します。物事を素直に聞いて成長できる人かどうか。そして何よりも、「NDC」でとことんやって行こうという思いを抱いている方をお待ちしております。 |
その他
| 代表的な支店・営業所・工場等 | |
|---|---|
| 年商 | |
| 主要取引先 | |
| 関連会社 | |
| 福利厚生・研修制度 | 各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用保険）、健康診断、社員割引制度、産休・育休制度、退職金制度、再就職制度、育児短時間勤務制度、慶弔見舞金制度 |
最終更新日：2024年10月8日