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この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。
採用時には必ず書面により労働条件の明示を受けてください。

株式会社 クロダ

【裁断工】

有効期限2024年8月7日~2025年1月31日まで

就業場所

事業所所在地に同じ( 香川県東かがわ市三本松722-1 )

業種

メーカー

職種

専門系

仕事内容

手袋の製造は素材を裁断することから始まります。
裁断の仕事は地味ですが、とても大切な業務です。
知識や経験を少しずつ積み重ね、段々と技術を磨いていきます。

<裁断のお仕事:革素材の場合>
・裁断前の革を目視でチェックし、キズや汚れを確認します
・革を引っ張り、柔らかくなるようほぐします
・適切な抜き型(革を裁断するための金型)を選びます
・キズや汚れ、また革を無駄にしないように数量分を裁断します

ファッション、ものづくり、地方再生にご興味がありましたら、
初心者の方でも丁寧にお教えいたします。

[変更の範囲:会社の定める範囲]

募集情報

求人区分 一般
求人案件名 【裁断工】
試用期間 あり 3ヶ月 、労働条件に変更なし
就業場所 事業所所在地に同じ( 香川県東かがわ市三本松722-1 )
受動喫煙対策 あり
受動喫煙対策の内容: 屋内禁煙
マイカー通勤
駐車場の有無:あり
駐車場利用料: 無料
転勤の可能性 なし
年齢 制限あり(~59歳まで)
1号:定年を上限とするため
学歴・専攻 必須
必要な学歴・専攻: 高校
必要な経験等 あれば尚可
詳細:裁断や縫製の経験がおありの方、アパレル業界での製造管理の経験がある方は優遇いたします
IT系職種の場合の
必要スキル
 
必要な免許・資格 普通自動車第一種運転免許: 必須
普通自動車第一種運転免許種別: AT限定可

採用後の待遇

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福利厚生・社内制度

加入保険
雇用
労災
健康
厚生
退職金制度 あり
勤続年数:要(3年以上)
定年制 あり
一律定年制:なし
定年年齢:60歳
再雇用 あり
上限年齢の有無:なし
勤務延長 あり
上限年齢の有無:なし
労働組合の有無 なし
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 該当者なし
復職制度 なし
認定または登録している制度等 移住支援金対象法人
入居可能住宅 なし
利用可能託児施設 なし

選考方法・説明会

採用人数 1人
増員
選考方法 書類選考
面接1回
選考日時等 随時
選考場所 事業所所在地と同じ
応募書類等 履歴書
職務経歴書
履歴書の写真貼付:あり
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄
応募・選考に関する特記事項 ・通勤のため運転免許があれば尚可
説明会開催 別途通知
説明会参加義務 任意
最終更新日:2024年8月9日