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採用時には必ず書面により労働条件の明示を受けてください。

新日本建工 株式会社

2025 【内装工事に於ける支援業務】

有効期限2024年3月1日~2025年3月31日まで

就業場所

事業所所在地に同じ( 香川県高松市林町6-15 )

業種

その他

職種

技術・研究系

仕事内容

〇営業部に所属となります。

○建物の天井や壁を施工する際に、必要な費用や施工期間の計画を立て
 進行状況を把握し計画通りに進める為の支援をする仕事です。

○他業種から転職の社員も多く、ノルマもなく、入社後は先輩社員が丁重に
 指導致しますので、未経験者でも問題ありません。

【参考:業務の流れ】
建築本体施工業者と打合せ(現地や図面)→費用の見積→契約及び施工期間計画→
資材発注→作業メンバー手配→計画に沿った作業のチェックとそれに関する支援→施工完了

[変更の範囲:変更なし]

募集情報

求人区分 新卒
2025年卒業 
既卒者の応募: 可(卒業後概ね 3年以内)
求人案件名 2025 【内装工事に於ける支援業務】
試用期間 あり 1ヶ月 、労働条件に変更なし
就業場所 事業所所在地に同じ( 香川県高松市林町6-15 )
受動喫煙対策 あり
受動喫煙対策の内容: 喫煙室設置
受動喫煙対策に関する特記事項: 事務所内に喫煙室あり
マイカー通勤
駐車場の有無:あり
駐車場利用料: 無料
転勤の可能性 なし
履修科目 不問
必要なPCスキル 不問
IT系職種の場合の
必要スキル
 
必要な免許・資格 普通自動車第一種運転免許: 必須
普通自動車第一種運転免許種別: AT限定可
あれば尚可:2級建築施工管理技士補

採用後の待遇

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福利厚生・社内制度

加入保険
雇用
労災
健康
厚生
退職金制度 あり
勤続年数:要(10年以上)
定年制 あり
一律定年制:あり
定年年齢:60歳
再雇用 あり
上限年齢の有無:あり
上限年齢:65歳
勤務延長 なし
労働組合の有無 なし
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 なし
看護休暇取得実績 なし
復職制度 なし
認定または登録している制度等 働き方改革推進宣言かがわ女性キラサポ宣言 移住支援金対象法人
入居可能住宅 なし
利用可能託児施設 なし

選考方法・説明会

採用人数 2人
その他
選考方法 書類選考
面接1回
筆記試験
選考日時等 随時
選考場所 事業所所在地と同じ
応募書類等 履歴書
卒業見込証明書
成績証明書
その他(面接時に、卒業見込証明書、成績証明書、必要)
履歴書の写真貼付:あり
応募書類の返戻 選考後は返却
応募・選考に関する特記事項 筆記試験:一般常識
説明会開催 下記参照
*説明会随時実施
説明会は連絡をいただいた後に、日時・場所等を調整して順次実施します。
説明会参加義務 任意
最終更新日:2024年9月20日