求人情報詳細
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。
採用時には必ず書面により労働条件の明示を受けてください。
東宝物産株式会社
【人事採用担当スタッフ】
有効期限2024年6月10日~2024年11月30日まで
就業場所
事業所所在地に同じ( 香川県さぬき市鴨庄3029 )
業種
サービス・インフラ
職種
事務・管理系
仕事内容
事務業務
(1)採用管理
・新卒中途採用求人票作成
・説明会への参加・求人関連の会社との打ち合わせ
(2)労務業務全般
・社会保険手続き・入社退職などの手続き
・従業員の勤怠管理・福利厚生の管理、従業員の安全、健康管理
(3)給与計算
・従業員に支給する給与計算、明細書配信
その他
・電話応対・簡単な受付業務 など
[変更の範囲:変更なし]
(1)採用管理
・新卒中途採用求人票作成
・説明会への参加・求人関連の会社との打ち合わせ
(2)労務業務全般
・社会保険手続き・入社退職などの手続き
・従業員の勤怠管理・福利厚生の管理、従業員の安全、健康管理
(3)給与計算
・従業員に支給する給与計算、明細書配信
その他
・電話応対・簡単な受付業務 など
[変更の範囲:変更なし]
募集情報
求人区分 |
一般 |
---|---|
求人案件名 | 【人事採用担当スタッフ】 |
試用期間 | あり 2ヶ月 、労働条件に変更なし |
就業場所 | 事業所所在地に同じ( 香川県さぬき市鴨庄3029 ) |
あり
受動喫煙対策の内容: 屋内禁煙 受動喫煙対策に関する特記事項: 屋外にあり |
|
マイカー通勤 |
可 駐車場の有無:あり 駐車場利用料: 無料 |
転勤の可能性 | なし |
年齢 |
制限あり(~59歳まで) |
学歴・専攻 |
必須 必要な学歴・専攻: 高校 |
必要な経験等 | 不問 |
IT系職種の場合の 必要スキル |
|
必要な免許・資格 |
普通自動車第一種運転免許:
必須 普通自動車第一種運転免許種別: AT限定可 |
採用後の待遇
福利厚生・社内制度
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
---|---|
退職金制度 |
あり 勤続年数:要(3年以上) |
定年制 |
あり 一律定年制:なし 定年年齢:60歳 |
再雇用 |
あり 上限年齢の有無:なし 上限年齢:65歳 |
勤務延長 | なし |
労働組合の有無 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
復職制度 | なし |
認定または登録している制度等 | |
入居可能住宅 |
なし |
利用可能託児施設 | なし |
選考方法・説明会
採用人数 | 1人 欠員補充 |
---|---|
選考方法 |
書類選考 面接1回 筆記試験 |
選考日時等 | 随時 |
選考場所 | 事業所所在地と同じ |
応募書類等 |
履歴書 職務経歴書 履歴書の写真貼付:あり |
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
応募・選考に関する特記事項 |
・給与は、社会人経験により変わります。 ・忘年会、ビアガーデン、社員旅行の会社行事の他、コミュニケーションの機会を増やすため食事補助(上限あり) ・資格取得祝金あり |
説明会開催 | 別途通知 |
説明会参加義務 | 任意 |
最終更新日:2024年7月2日