求人情報詳細
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。
採用時には必ず書面により労働条件の明示を受けてください。
株式会社 ワイジーテック
【開発設計】
有効期限2024年6月24日～2024年11月30日まで
就業場所
事業所所在地に同じ( 香川県高松市西ハゼ町354-4 )
業種
メーカー
職種
技術・研究系
仕事内容
◆開発設計
・入社後,現場にて実地研修があります。
・その後、
◎機械設計：ＣＡＤ（2D・3D）による図面作成、強度計算、
解析作業、加工・組立確認、等
現在、設計には4名が従事しています。
[変更の範囲：会社の定める範囲]
・入社後,現場にて実地研修があります。
・その後、
◎機械設計：ＣＡＤ（2D・3D）による図面作成、強度計算、
解析作業、加工・組立確認、等
現在、設計には4名が従事しています。
[変更の範囲：会社の定める範囲]
募集情報
| 求人区分 |
一般 |
|---|---|
| 求人案件名 | 【開発設計】 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 、労働条件に変更なし |
| 就業場所 | 事業所所在地に同じ( 香川県高松市西ハゼ町354-4 ) |
|
あり
受動喫煙対策の内容： 屋内禁煙 受動喫煙対策に関する特記事項： 屋外喫煙所／休憩時間のみ利用可 |
|
| マイカー通勤 |
可 駐車場の有無：あり 駐車場利用料： 無料 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 |
制限あり（～35歳まで） |
| 学歴・専攻 |
必須 必要な学歴・専攻： 大学 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| IT系職種の場合の 必要スキル |
|
| 必要な免許・資格 |
普通自動車第一種運転免許：
必須 普通自動車第一種運転免許種別： AT限定可 |
採用後の待遇
福利厚生・社内制度
| 加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金制度 |
あり |
| 定年制 |
あり 一律定年制：なし 定年年齢：60歳 |
| 再雇用 |
あり 上限年齢の有無：あり 上限年齢：65歳 |
| 勤務延長 |
あり 上限年齢の有無：あり 上限年齢：70歳 |
| 労働組合の有無 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 復職制度 | なし |
| 認定または登録している制度等 |
|
| 入居可能住宅 |
なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
選考方法・説明会
| 採用人数 | 2人 増員 |
|---|---|
| 選考方法 |
書類選考 面接1回 筆記試験 適性検査 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 事業所所在地と同じ |
| 応募書類等 |
履歴書 卒業見込証明書 成績証明書 履歴書の写真貼付：あり 送付方法：面接時までに郵送 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 応募・選考に関する特記事項 |
学歴補足：大学工学部（機械系）または高専（機械・制御情報） |
| 説明会開催 |
下記参照 ＊WEB会社説明会・工場見学等受け付けています！ お問い合わせは、ホームページもしくはワークサポートかがわまで。 |
| 説明会参加義務 | 任意 |
最終更新日：2024年6月25日