求人情報詳細
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。
採用時には必ず書面により労働条件の明示を受けてください。
小河運送株式会社
【一般事務及び付帯業務】
有効期限2024年11月28日～2025年4月30日まで
就業場所
事業所所在地に同じ( 香川県高松市屋島西町1972-5 )
業種
サービス・インフラ
職種
事務・管理系
仕事内容
〇当社本社において
・資料の作成やそのためのデータ収集
・請求書の作成やファイリング
・郵便物の仕分けおよび配送
・電話応対、来客応対
・メールやファックスの送信
・伝票処理
・備品管理
・人事や総務部門の業務補助等を行います。
＊制服貸与：春・夏・冬
☆年間休日数：125日
[変更の範囲：会社の定める業務]
・資料の作成やそのためのデータ収集
・請求書の作成やファイリング
・郵便物の仕分けおよび配送
・電話応対、来客応対
・メールやファックスの送信
・伝票処理
・備品管理
・人事や総務部門の業務補助等を行います。
＊制服貸与：春・夏・冬
☆年間休日数：125日
[変更の範囲：会社の定める業務]
募集情報
| 求人区分 |
一般 |
|---|---|
| 求人案件名 | 【一般事務及び付帯業務】 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 、労働条件に変更なし |
| 就業場所 | 事業所所在地に同じ( 香川県高松市屋島西町1972-5 ) |
|
あり
受動喫煙対策の内容： 屋内禁煙 |
|
| マイカー通勤 |
可 駐車場の有無：あり 駐車場利用料： 無料 |
| 転勤の可能性 |
あり 転勤範囲：さぬき市 |
| 年齢 |
制限あり（～59歳まで） |
| 学歴・専攻 |
必須 必要な学歴・専攻： 高校 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 詳細：一般事務経験 |
| IT系職種の場合の 必要スキル |
|
| 必要な免許・資格 |
普通自動車第一種運転免許：
必須 普通自動車第一種運転免許種別： AT限定可 |
採用後の待遇
福利厚生・社内制度
| 加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金制度 |
あり 勤続年数：要（1年以上） |
| 定年制 |
あり 一律定年制：あり 定年年齢：60歳 |
| 再雇用 |
あり 上限年齢の有無：あり 上限年齢：65歳 |
| 勤務延長 |
あり 上限年齢の有無：あり 上限年齢：70歳 |
| 労働組合の有無 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 認定または登録している制度等 |
|
| 入居可能住宅 |
なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
選考方法・説明会
| 採用人数 | 1人 増員 |
|---|---|
| 選考方法 |
面接2回 |
| 選考日時等 | その他その他の選考日時等：月〜金 |
| 選考場所 | 事業所所在地と同じ |
| 応募書類等 |
履歴書 職務経歴書 履歴書の写真貼付：あり 送付方法：面接時持参 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 応募・選考に関する特記事項 | 面接時にＰＣスキルを確認します |
| 説明会開催 | 別途通知 |
| 説明会参加義務 | 任意 |
最終更新日：2024年11月29日