【工場管理者（製造未経験者可）】　◆高度外国人材積極採用◆ ｜関西通信電線株式会社

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。
採用時には必ず書面により労働条件の明示を受けてください。

関西通信電線株式会社

【工場管理者（製造未経験者可）】　◆高度外国人材積極採用◆

有効期限2024年10月8日～2025年3月31日まで

就業場所

事業所所在地に同じ( 香川県東かがわ市水主21-1 )
その他の就業場所：・三本松第1工場（香川県東かがわ市三本松1921）
・三本松第2工場（香川県東かがわ市落合99-5）
特記事項：香川工場、（東かがわ市水主21-1）、（第1工場（東かがわ市三本松1921）、第2工場（東かがわ市落合99-5）いずれかに配属

業種

メーカー

職種

技術・研究系

仕事内容

【会社の仕事内容】
電線の製造・販売
現在5G関連のケーブルなど次世代通信のケーブルの開発に力を入れています。

＜会社の業務を知るための研修として現場作業を6か月程度実施後
希望・経験等で専門的な業務へ配属＞
【研修内容】
・製造：製造設備のオペレーターとして、伸線→絶縁押出→編組→シース押出→巻取作業において設備を操作しケーブルを製造
・把取：巻き取られたケーブルを指定の長さに計尺切断する把取作業
・梱包：切断されたケーブルの梱包作業
・移動：梱包された製品をパレットに積み、リフトにて倉庫等に移動させる作業
・発送：製品を倉庫に保管、必要なサイズ・数量をフォークリフトでピッキングし発送

[変更の範囲：変更なし]

募集情報

求人区分	一般
求人案件名	【工場管理者（製造未経験者可）】　◆高度外国人材積極採用◆
試用期間	あり　3ヶ月、労働条件に変更なし
就業場所	事業所所在地に同じ( 香川県東かがわ市水主21-1 ) その他の就業場所：・三本松第1工場（香川県東かがわ市三本松1921）・三本松第2工場（香川県東かがわ市落合99-5）特記事項：香川工場、（東かがわ市水主21-1）、（第1工場（東かがわ市三本松1921）、第2工場（東かがわ市落合99-5）いずれかに配属
受動喫煙対策	あり受動喫煙対策の内容：喫煙室設置受動喫煙対策に関する特記事項：工場内禁煙
マイカー通勤	可駐車場の有無：あり駐車場利用料：無料
転勤の可能性	なし
年齢	制限あり（～64歳まで） 1号：定年を上限とするため
学歴・専攻	必須必要な学歴・専攻：短大
必要な経験等	不問
IT系職種の場合の必要スキル
必要な免許・資格	普通自動車第一種運転免許：あれば尚可普通自動車第一種運転免許種別： AT限定可

採用後の待遇

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福利厚生・社内制度

加入保険	雇用労災健康厚生
退職金制度	あり勤続年数：要（3年以上）
定年制	あり一律定年制：あり定年年齢：65歳
再雇用	あり上限年齢の有無：あり上限年齢：70歳
勤務延長	なし
労働組合の有無	なし
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	該当者なし
看護休暇取得実績	該当者なし
復職制度	なし
認定または登録している制度等
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし

選考方法・説明会

採用人数	2人欠員補充
選考方法	書類選考面接1回筆記試験
選考日時等	随時
選考場所	事業所所在地と同じ
応募書類等	履歴書職務経歴書履歴書の写真貼付：あり
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄
応募・選考に関する特記事項	・筆記試験は、簡単な計算とローマ字を読んで頂く程度です。・面接は香川工場で行います。＊幅広い年齢層の方が従事しています。未経験の方にも丁寧に教育しますのでご安心ください。《福利厚生情報》・保養所（兵庫・淡路島／鳥取・大山）・社内レクリエーション・資格取得支援制度　　例：フォークリフト、玉掛け等・業務災害総合保険加入（ＡＩＧ損保）　　例：業務災害に加えて、従業員の業務外でのケガや病気（病気入院、がん通院）も補償
説明会開催	別途通知
説明会参加義務	任意

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