【個別対応で信頼を築く／建築リノベーション施工スタッフ】｜株式会社ママズ

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採用時には必ず書面により労働条件の明示を受けてください。

株式会社ママズ

【個別対応で信頼を築く／建築リノベーション施工スタッフ】

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有効期限2024年11月18日～2025年4月30日まで

就業場所

事業所所在地に同じ( 香川県高松市下田井町573-1 )

業種

サービス・インフラ

職種

技術・研究系

仕事内容

●お客様の想いを丁寧に形にする、やりがいと成長を実感できる仕事です。
高松市内を拠点に、住宅や店舗のリノベーション・改修をお任せします。
お客様の「こうしたい！」をカタチにするお仕事。
打ち合わせで夢を聞き取り、設計、施工管理、仕上げまで「ひとつひとつ丁寧に」進めます。
古い建物が「パッと」生まれ変わる瞬間に立ち会える、やりがい満点の職場。
資格取得支援や手厚い指導で、建築の知識・技術がどんどん身につきます。
地域に貢献しながら、スキルもアップする環境で働きませんか？

●先輩の声
「今まで学んだ建築知識を実践で活かし、さらなるスキルアップを目指しませんか？
私たちは、お客様との密な打ち合わせを重視しながら、地域に根付いた建築を行っています。
技術習得のスピードが早い環境で、あなたの可能性を広げられます！」

[変更の範囲：変更なし]

募集情報

求人区分	一般
求人案件名	【個別対応で信頼を築く／建築リノベーション施工スタッフ】
試用期間	あり　6ヵ月、労働条件に変更なし
就業場所	事業所所在地に同じ( 香川県高松市下田井町573-1 )
受動喫煙対策	あり受動喫煙対策の内容：屋内禁煙受動喫煙対策に関する特記事項：屋内禁煙、屋外指定場所あり。
マイカー通勤	可駐車場の有無：あり駐車場利用料：無料
転勤の可能性	なし
年齢	制限あり（～59歳まで） 1号：定年を上限とするため
学歴・専攻	必須必要な学歴・専攻：高校
必要な経験等	不問
IT系職種の場合の必要スキル
必要な免許・資格	普通自動車第一種運転免許：必須普通自動車第一種運転免許種別： AT限定可あれば尚可：二級建築士、インテリアコーディネーター、２級建築施工管理技士のいずれか

採用後の待遇

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福利厚生・社内制度

加入保険	雇用労災健康厚生
退職金制度	あり勤続年数：要（3年以上）
定年制	あり一律定年制：あり定年年齢：60歳
再雇用	あり上限年齢の有無：あり上限年齢：65歳
勤務延長	なし
労働組合の有無	なし
育児休業取得実績	該当者なし
介護休業取得実績	該当者なし
看護休暇取得実績	該当者なし
復職制度	なし
認定または登録している制度等
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし

選考方法・説明会

採用人数	2人増員
選考方法	書類選考面接2回
選考日時等	随時
選考場所	事業所所在地と同じ
応募書類等	履歴書職務経歴書履歴書の写真貼付：あり
応募書類の返戻	選考後は返却
応募・選考に関する特記事項	●企業のアピールポイントお客様の要望を叶えるために何度も打ち合わせを行い、丁寧な仕事をして、アフターフォローも素早く対応しているため、お客様からの信頼度がとても高いです。空き家問題を会社の大きな課題と捉えて解決に取組んでいます。また、高校生のインターンシップの受け入れなどにも力を入れています。「会社は地域を支える人材を育てる場所」であることを理念としています。それをより大きく実現するために、地域の人々が交流できる新社屋へ来春移転予定です。
説明会開催	下記参照希望があれば、応募前の会社見学など対応いたします。
説明会参加義務	任意